2022-12-12 10:49 | 來源:科創板日報 | 作者:俠名 | [科創板] 字號變大| 字號變小
青云科技成立于2012年4月，創始人是黃允松、甘泉、林源三人。公司定位為一家平臺級混合云ICT廠商和服務商，業務主要包括云產品和云服務，于2021年3月16日在科創板上市。...
股價腰斬、業績下滑、高管離職，再加上裁員風波不斷，青云科技如今似乎陷入“四面楚歌”之境。
12月9日晚間，青云科技發布公告稱，擬定增募資3.97億元。其中，擬投入2.18億元用于信創金融行業云建設項目，1.79億元用于超級智算平臺建設項目。
在云計算進入下半場的背景下，青云科技此舉劍指具有較高利潤率的金融云業務市場，試圖突出重圍。但公司上市后，不僅市場份額縮水，并且人事變動頻繁。
一名業內人士向《科創板日報》記者坦言，青云科技過往優勢集中在私有云業務，現在不集中資源做強項較為冒險。
云業務市場份額被擠壓
青云科技成立于2012年4月，創始人是黃允松、甘泉、林源三人。公司定位為一家平臺級混合云ICT廠商和服務商，業務主要包括云產品和云服務，于2021年3月16日在科創板上市。
不過，公司上市后營收同比卻呈下降趨勢，云業務市場份額不斷被擠壓。截至2022年9月末，青云科技實現營收2.33億元，同比下降21.01%。
據IDC數據顯示，2017—2021年，中國在超融合整體市場不斷擴大，未來5年將保持12.3%的復合增長。其中，以2019年時間點為例，青云科技在超融合整體市場中份額為3.4%，遠遠落后于華為(23.6%)、新華三(21.0%)、深信服(15.0%)等大型企業。
國內一家排名TOP5大型云廠商原市場部人士夏沫(化名)向《科創板日報》記者表示，“云業務確實很難盈利，阿里云成立13年，今年才宣布首次盈利，這背后主要是頭部公司實力太強了。要想在市場上立足，得不斷進行技術研發投入，控制好成本優勢，以及深厚客戶關系加持，缺一不可。比如在信創云業務突飛猛進的天翼云，其背后是依托國資委背景背書及數百億元的市場投入，拿了很多大單。”
青云科技亦在公告中表示，公司募投項目中，信創金融行業云建設項目和超級智算平臺建設項目投入較大、且需4年實施期。而當前云計算行業仍處于快速發展階段，技術更新較快、產品迭代頻繁，整體投資風險較高。
高管和員工不斷離職
云計算國內發展10余年之后，在寡頭效應越加顯著、巨頭集體圍剿之下，青云科技等中小云業務廠商的生存境遇不容樂觀。
在公有云領域，青云科技的云服務業務面臨阿里云、騰訊云、華為云等資本實力雄厚的競爭對手。公有云行業規模效應突出，領先廠商通過降低產品報價、加強營銷推廣等多種手段，積極爭取客戶訂單，著力搶占市場份額。
私有云領域，公司的云產品業務面臨著新華三、深信服、VMware等大型企業競爭。面對高速成長的市場，新華三、深信服等競爭對手憑借既往其它產品所積累的品牌優勢、銷售渠道優勢，能夠更容易地獲取客戶，更快地提高銷售業績。
“青云科技的優勢集中在私有云業務，早期做的還可以，但這兩年開始走下坡路了。”北京一位不具姓名IT市場銷售總監告訴《科創板日報》記者，青云科技跟華為云最開始做云業務范圍一樣。近幾年，華為云轉型挺進公有云業務，已經逐漸把私有云取消了，因為市場最大的‘金主’銀行等金融機構大客戶都集中在公有云領域。目前青云科技也在集中精力在布局金融業。
由其不佳的財報表現和緊張的資金情況帶來連鎖反應的是，自2021年起青云科技高層變動也甚為頻繁。
《科創板日報》記者注意到，青云科技自2021上市前夕至今，公司近一年共發布13次人事變動公告。其中包括7位高管相繼離職，如公司核心技術骨干甘泉、副經理劉靚等公司高層，人員離職理由均為“個人原因”。
盡管很難知悉相關高管離職的真實原因，但業內人士分析稱，薪酬、激勵機制以及資金壓力問題，或許是不少高管考慮的因素。
對此，《科創板日報》記者多次致電致函公司，截至發稿并未收到公司任何回復。
《電鰻快報》
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